长城测控公司2014年度科研立项暨科技奖励评审会议于11月21日顺利召开。本次会议目的一方面是为了推动公司科技创新与新产品开发，另一方面是激励在公司科研活动中做出突出贡献的项目和个人，促进公司科技工作更好发展。

会议特邀中航工业北控所科技委李景平顾问担任评审组组长，公司各技术领域专家及主管财务、质量、科研负责人共同组成评审专家组。公司总经理申燕双、党委书记张劲广、总经理助理刘洪斌及各部门相关领导出席会议。

会议由科研立项评审与科技奖励评选两部分组成：

 （一）科研立项评审。

会议开始，由企业发展部向与会人员强调了自本次开始的科研立项工作与以往的不同之处：首次增加财务、科研、质量方面专家参加评审，达到综合考量项目意义与可实施性问题；项目执行过程中会由企业发展部组织方案评审及重大事项协调；项目结题时组织专家进行验收，需验收合格后方可结题并领取公司给予项目组成员的经费支持。

本次申请立项的科研项目共5项，分别是：便携式瓦斯取证拍照仪、基于电磁兼容试验的矿用本安电源、矿用一氧化碳传感器、油料装备收发管理系统、钻孔末端执行器系统研究，项目负责人分别针对“研究目的及效益、国内外技术水平对比、主要研究内容、主要技术指标、实施方案及路径、成果形式、人员及进度安排”等方面做出了汇报，专家们进行质疑与讨论的过程中，更多关注项目开展研究对公司发展的意义、创新性等焦点问题上。企业发展部将在会后整理出专家意见反馈至项目负责人，最终根据整改结果确定本次成功立项的项目名单。

  （二）科技奖励评选。

科技奖励评选共分为优秀项目与优秀个人两方面进行。本次共有3个项目与8名个人参评。评审专家根据打分标准对参评者进行综合评价，项目考核点重在“应用前景、社会效益、技术先进性、创新性、技术难度、科技奖项、论文发表、专利取得、标准制定、新产品领域、经济效益”等层面，个人考核点重在“研发水平、创新能力、课题承担、科技奖项、论文发表、专利取得”等层面。

企业发展部将在会后根据专家打分结果进行统计排名，最终根据总办会意见完成本次的获奖名单确定与表彰工作。

  （三）公司领导总结发言并作指示。

会议最后，申燕双总经理进行了总结发言，申总首先对专家们的辛苦工作表示了衷心感谢，申总指出：对于一个企业来说，若想具备核心竞争力成为行业龙头，那么科研工作及开展的科研项目研究工作势必起到了一定的决定作用。对于本次公司立项，项目特色不是特别明显，在实际运作过程中对公司起到巨大带动作用的并不多。申总希望在今后的立项工作中，在公司层面考虑对立项的激励机制与奖励措施；更好发挥专家组的作用，严把立项关，对于不满足立项要求的项目可以不予通过；各部门也应高度重视该项工作，多储备并开发对部门产品有带动作用、对部门发展有好处的项目。此外，申总鼓励大家，除了做好公司立项之外，应加大对外申报项目的力度与水平，通过外部项目的研究意义、经费支持来更好开展公司立项，内外结合、双管齐下来综合提升公司的市场竞争力。